Rekrutacja i Selekcja

Dla kogo

W czasach wyrównanej konkurencji rynkowej, prawdziwą przewagę uzyskuje się odpowiednio dobierając kadrę, ponieważ to personel jest strategicznym zasobem każdej firmy. Nasi konsultanci specjalizują się w rekrutowaniu pracowników na stanowiska handlowe, menedżerskie średniego oraz wyższego szczebla, w tym również top management.

Korzyści ze współpracy z SMG/KRC HR

Nasi konsultanci:

• kreatywnie, rzetelnie, a czasem w niekonwencjonalny sposób rekrutują najlepszych kandydatów,
• stosują zaawansowane techniki selekcji od wywiadu kompetencyjnego, testów psychologicznych, aż po assessment center,
• działają szybko, dyskretnie i skutecznie,

Ponadto właściwie dokonany proces rekrutacji i selekcji:

• integruje zespół Państwa pracowników,
• wprowadza do organizacji cenne umiejętności, doświadczenie, wiedzę i nawyki,
• podnosi produktywność zespołów i motywuje ludzi do działania,
• obniża koszty związane z ewentualnym ponowieniem działań rekrutacyjnych i koniecznością wdrażania kolejnych kandydatów do ich obowiązków,
• promuje pozytywny wizerunek firmy.

Jak działamy

Nasze zalety to: fachowa wiedza z dziedziny zatrudnienia, znajomość najbardziej trafnych technik rekrutacji i selekcji, aktualna baza danych kandydatów, stosowanie testów psychologicznych na etapie selekcji, fachowa reklama. Kładziemy nacisk na marketingowe podejście w działaniach rekrutacyjnych.

Projekty rekrutacyjne realizujemy zarówno poprzez kampanie medialne, jak również za pomocą poszukiwań bezpośrednich. Specjalizujemy się w przeprowadzaniu wywiadów kompetencyjnych. Prowadzone rozmowy, na życzenie Klienta, nagrywamy kamerą. Jesteśmy też ekspertami z zakresu procedury Assessment Center.